Korte terugblik op het jaar 2021 Op deze en de volgende pagina vindt u de belangrijkste cijfers, gebeurtenissen en weetjes uit het algemeen én verantwoord beleggen jaarverslag 2021. De volledige jaarverslagen kunt u hier downloaden.
Voor wie werkt PMT?
Kerncijfers
Dekkingsgraad
De dekkingsgraad geeft aan hoe ‘gezond’ een pensioenfonds is. Het is de verhouding tussen het vermogen van PMT en de pensioenverplichtingen: alle nu en in de toekomst uit te keren pensioenen. De dekkingsgraad van PMT steeg in 2021 en was eind 2021 106,7%. Dat betekende dat PMT over 2021 de pensioenopbouw en de pensioenuitkering niet hoefden te verlagen. Helaas was de dekkingsgraad niet voldoende om de pensioenen te kunnen verhogen.
Kosten per deelnemer De totale kosten per deelnemer voor het uitvoeren van de pensioenregeling zijn in 2021 iets gestegen ten opzichte van 2020. Dit wordt veroorzaakt door een investering in de IT-systemen waardoor we in de toekomst kosten kunnen besparen. De kosten per deelnemer zijn gestegen van € 77 per deelnemer in 2020 naar € 82 in 2021.
Keuzemogelijkheden
De deelnemers van PMT kunnen gebruikmaken van diverse keuzemogelijkheden in de pensioenregeling. Deelnemers met een jongere partner kiezen er vaker voor om een hoger pensioen te ontvangen totdat de partner ook een AOW-uitkering krijgt. Voor anderen geldt dat zij in de eerste pensioenjaren meer inkomen willen hebben dan op latere leeftijd. Ook wordt het partnerpensioen veel uitgeruild voor een hoger ouderdomspensioen. Voor deelnemers die alleenstaand zijn, wordt het partnerpensioen altijd uitgeruild voor een hoger ouderdomspensioen. In de CAO Motorvoertuigen hebben de sociale partners met ingang van 1 mei 2021 een Regeling vervroegd uittreden (RVU) afgesproken. Met name deelnemers die hier gebruik van maken, vragen om een deel van het pensioen als aanvulling.
Persoonlijk contact
Toekomst pensioenen
In 2021 heeft PMT zich intensief beziggehouden met de voorbereidingen voor de invoering van het nieuwe pensioencontract. In januari 2021 heeft PMT een reactie gegeven op de consultatieversie van het wetsvoorstel Toekomst Pensioenen. Belangrijke uitgangspunten voor PMT waren uitvoerbaarheid, voldoende ruimte voor maatwerk, uitlegbaarheid en een beheerste transitie. Naast deze reactie heeft PMT ook samen met andere fondsen in de Pensioenfederatie punten onder de aandacht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid gebracht.
Keuzemenu’s bij video’s
Nieuwe informatievideo’s die PMT op de website plaatst – waaronder de terugkijkmogelijkheid van de webinars en de online uitzendingen – zijn voorzien van een menu. Hiermee kan de kijker via menuknoppen navigeren naar de informatie die voor hem of haar relevant is. Een kijker hoeft dan niet de hele video te kijken, totdat een onderwerp aan de orde komt, maar kan meteen doorklikken. In 2021 zijn vier webinars van menuknoppen voorzien plus een aantal ‘life-events’. In 2022 zullen video’s worden ontwikkeld om deelnemers te helpen bij een digitale pensioenaanvraag.
