De mensen van PMT

In deze rubriek laten we de mensen die voor PMT werken aan het woord. Deze keer praten we met Marieke Keijzer. Marieke werkt sinds 2021 bij PMT als Manager Pensioenen. Met veel gedrevenheid en passie houdt Marieke zich bezig met het advies over pensioenbeleid, actuariaat, communicatie en dienstverlening. Maar ook met datakwaliteit. Een onderwerp dat door de overgang naar de nieuwe pensioenregels dit jaar volop in de schijnwerpers staat. De administratie van deelnemersgegevens moet namelijk zó precies zijn dat wij uw pensioen zorgvuldig kunnen omzetten.

Hoe ben je in de pensioensector terechtgekomen?

Na mijn studie Spaanse Taal en Cultuur wilde ik iets gaan doen in het internationale bedrijfsleven. Mijn eerste baan was bij uitzendorganisatie Timing. Heel leuk om mensen en bedrijven aan elkaar te koppelen! Ik houd ervan om te verbinden. Daarna kwam ik terecht in de wereld van pensioenen bij MN. Pensioen vind ik mooi en zinvol. Het is namelijk meer dan alleen geld: het gaat ook over zekerheid, nu en in de toekomst. Het idee dat mijn werk direct bijdraagt aan het leven van zoveel mensen, geeft mij motivatie en betekenis. Dus de internationale ambitie heb ik ingeruild voor een maatschappelijke ambitie.

Hoe zorg jij ervoor dat iedere deelnemer krijgt waar hij / zij recht op heeft?

Fouten in uw pensioen mogen niet gebeuren. En daarom voeren wij honderden controles uit. Elke dag controleren we ruim 200 gegevens van onze deelnemers. Zo zien we op tijd eventuele verschillen. Ieder verschil in de administratie zoeken we uit en lossen we op. We hebben duidelijke afspraken over hoe problemen snel en zorgvuldig worden opgelost. Daarnaast voeren we 2 keer per jaar een extra controle uit. Dan rekenen we het pensioen van 100 deelnemers helemaal opnieuw na. Hierdoor weten we zeker dat alles klopt en iedereen ontvangt waar hij of zij recht op heeft.

Hoe kunnen deelnemers erop vertrouwen dat PMT dit allemaal zorgvuldig uitvoert?

Een terechte vraag. We toetsen met onafhankelijke deskundigen of onze aanpak goed werkt. Zo is bijvoorbeeld onderzocht of alle controles in de praktijk goed werken. Daarnaast houden meerdere externe partijen toezicht. Zo hebben we onze aanpak uitgebreid gedeeld met De Nederlandsche Bank (DNB). DNB moet formeel goedkeuring geven voordat de pensioenen worden omgezet naar de nieuwe regels. Ook de externe accountant voert een onafhankelijk onderzoek uit. De bevindingen van deze partijen zijn positief. Voor ons is het heel belangrijk dat wij zorgvuldig zijn in onze administratie. Het is ten slotte uw pensioen!